Northern Company Xiao Yong : 무기와 석유의 특성을 구축하기위한 길에 생명을 바르십시오 - 스포츠 무료 펀드 지원의 통찰력 |
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2017 년 6 월 2 일은 저에게 기억에 남는 날입니다. 그 당시, 나는 해외에서 해외에서 부모님을 파견하고 곧 졸업했으며, 미래의 업무 개발에 대한 기대로 가득 차있었습니다. Zhenhua Petroleum이 역에 들어가기 위해 스포츠 무료 연구원의 두 번째 배치를 모집하는 Zhenhua Petroleum에 대해 알게되었을 때, 나는 미리 방문을 결정적으로 끝내고 6 월 8 일 인터뷰를 준비하기 위해 중국으로 돌아 왔습니다. 오늘날까지 나는 인터뷰에서 내가 말한 내용을 분명히 기억하고있다. 흥분하고 긴장하게 기다리는 동안 나는 7 년 동안 대학원 연구 결과에 대한 최종 검토를 완료했으며 Zhenhua Petroleum 스포츠 무료 워크 스테이션에 합류하여 회사의 대가족의 일원이 된 것을 영광으로 생각했습니다. 회사에 합류 한 후, 나는 Chengdu Research Center를 위해 스포츠 무료 연구소에 왔습니다. Chengdu Research Center는 수십 년의 탐사 및 개발 경험을 가진 수석 유전 전문가를 고용하고 스토리지 및 생산 증가에 대한 학업 연구 및 실제 경험을 통해 전문가를 모집합니다. 고품질 전문가 팀은 과학 이론을 생산 관행에 통합하도록 안내하는 최고의 멘토입니다. CNPC, Sinopec 및 CNOOC와 같은 국내 과학 연구 기관과 공동 연구 협력 관계를 구축했습니다. 방대한 과학 연구 플랫폼은 국제 최첨단 과학 및 기술 교환을 촉진하고 해외 유일 특성을 통합하며 독립적 인 혁신 및 업그레이드 프로세스 기술을 개발하는 최고의 보조원입니다. 회사가 심화되면서 회사가 이라크, UAE, 이집트, 카자흐스탄, 미얀마 등과 같은 많은 국가에서 중요한 탐사 및 개발 프로젝트 및 획기적인 발전을 획득 한 것을 자랑스럽게 생각하지만 해외 유전의 생산 압력 증가, 기술적 혁신적인 생산량 증가에 대해 걱정하고 있습니다. 압력 만으로만 동기 부여가있을 수 있습니다. 나는 스포츠 무료 워크 스테이션이 Zhenhua 석유 탐사 및 개발 기술 재능의 중심을 재배하고 예비하는 중요한 과제를 가지고 있음을 점차 깨달았습니다. 이 회사는 고품질 기술 인재에 대한 기대로 가득 차 있으며 가장 큰 도움과 지원을 제공했습니다. 개인적으로, 가능한 빨리 학생에서 직원으로의 전환을 완료하여 회사의 자원 플랫폼에 의존하여 내가 배운 것을 직접 생산성으로 바꾸는 것이 현재 가장 중요한 일이며, 잘 수행되어야합니다. 매장량이 증가하고 전임자로부터 생산하는 풍부한 경험을 빠르게 흡수하고이를 내 지식과 이론 시스템에 포함시키는 것은 내가 고려해야 할 문제입니다. 프로세스에서 스포츠 무료 워크 스테이션의 이중 교사 교육 모델은 저에게 큰 도움을주었습니다. 듀얼-타이터 교육 모델은 "듀얼 멘토, 이중 시스템"으로 요약 될 수 있습니다. 선임 유전 전문가가있는 워크 스테이션 교사 시스템과 과학적 연구와 제작 실습을 결합합니다. 대학에서 박사 멘토가있는 모바일 스테이션 교사 시스템은 과학적 연구 방향 지침과 이론적 혁신을 상호 지원합니다. 연구 센터는 또한 스포츠 무료 연구원이 스테이션 중에 Zhenhua Petroleum 해외 유전의 기술적 요구에 초점을 맞추고 과학적 연구 주제 및 생산 연구를 통해 과학적 연구 이론적 획기적인 생산 관행의 홍보를 완전히 보장하기 위해 두 가지 주요 라인으로 연구를 수행해야합니다. 이 메커니즘의 도움으로, 나는 과학적 연구 이론과 유전의 실제 수요 차이로 구성된 유전에 대한 객관적인 이해를 신속하게 강화했으며 빠른 사전 계획을 달성하고 기본 과학 연구를 심화시키고 특별 연구를 목표로했습니다. 공부와 작업 기간이 지난 후에는 유가에서 발생하는 생산 기술 어려움을 적시에 해결할 수있었습니다. 이론과 실천의 상호 변화에서, 나의 연구 결과는 지속적으로 풍부 해졌다. 이 사이트에서의 시간 동안 나는 학업 요구 사항을 미리 완료하고, 6 개의 고품질 논문을 게시하고, 2 개의 소프트웨어 저작권을 얻었고, 2 개의 발명 특허를 신청했으며, 그룹 회사 검토를 위해 선임 엔지니어의 자격을 얻었습니다. 인정과 명예를 얻는 동안 Zhenhua Petroleum의 인재 교육 수준을 보여주기 위해 더 넓은 플랫폼에서 경쟁과 교환을하고 싶습니다. 2018 년에 저는 64 번째 스포츠 무료 자금 배치를 신뢰했습니다. 나는 결과가 발표 된 날이 카자흐스탄으로 출장을 갔을 때 처음이라는 것을 아직도 기억합니다. 해외에가는 흥분은 즉시 소멸되었습니다. 내가 중국으로 돌아온 지 30 일이었다. 나는 두 명의 멘토에게 WeChat 메시지를 보냈습니다. "안녕하세요, 포스트 블로그 펀드는 순위가 짧은 곳이기 때문에 자금을받지 못했기 때문에 다시 시도하고 싶습니다." 두 멘토는 단순한 단어 "로 오른다"에 대한 우연의 일치로 대답했고 열정은 다시 시작되었습니다. 2019 년에 나는 스포츠 무료 스포츠 무료 자금을위한 65 번째 스포츠 무료 자금 조달 1 급 자금 지원을 받았다. 결과를 두 감독자에게보고 할 때, 나는 "안녕하세요, 멘토, 나는 이번에 스포츠 무료 스포츠 무료 자금 지원을위한 일류 자금을 받았다 (국가의"석유 및 천연 가스 공학 "에 대한 일류 자금은 2 개 뿐이다". 두 감독자의 답변도 다음과 같습니다. 선거를 잃으면 강사의“Come On”은 긍정과 지원입니다. 도움을 받으면 강사의“Come On”은 겸손과 끈기, 좋은 의도, 평생 잊을 수없는 것이 필요합니다. North Company와 Zhenhua Petroleum Family에서는 많이 성장했습니다. 이번에는 스포츠 무료 스포츠 무료 기금으로부터 자금을 받았는데, 이는 회사가 나를 경작하려는 노력의 결과이기도합니다. 미래의 작업에서 나는 내가 말한 것을 기억할 것입니다. 원래의 열망을 잊지 말고, 앞서 나가고, 무기와 기름 특성의 도로를 만드는 데 인생을 바치십시오. (저자 단위 : Xiao Yong, Northern Company) |
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