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Economic Daily : 스포츠 토토 기업은 "고용 안정화"의 조합을 시작합니다

게시 : 2020-02-23

  2 월 18 일, Guotou Group의 투자 회사 인 Hebei Xiong'an Human Resources Company는 공식적으로 "Hebei Xiong'an New Area 2020 Spring Breeze Action Online Job Fair"를 공식적으로 시작했으며, 첫날에 58 개 회사가 140 개의 직책을 발표하여 3,640 개에 도달했습니다. 2 월 20 일, China Electronics의 자회사 인 Kirin Software는 2020,000 명의 사람들 채용 계획을 시작하여 세계의 모든 종류의 인재를 고용했습니다. 최근에는 다양한 스포츠 토토 기업의 스포츠 토토 집중식 채용 활동이 지속적으로 수행되어 고용 시장에 전염병 예방 및 통제 기간 동안 "마음의 평화"를 제공했습니다.

  "스포츠 토토 정부는 '6 가지 안정성'을 제안하고 첫 번째 우선 순위는 고용을 안정화시키는 것입니다." 국영위원회의 선전 사무국 국장 Xia Qingfeng은 국영위원회의 국유 자산 감독 및 행정위원회의 대변인은 SASAC가 다양한 유형의 스포츠 토토 기업의 고용 진행 상황을 면밀히 모니터링하고 확립 된 고용 및 채용 준비에 따라 고용 잠재력을 활용하고 실질적인 고용에 대한 긍정적 인 조치를 취하기 위해 노력할 것이라고 말했다.

 사람들을 스포츠 토토기위한 4 가지 조치

  현재 Guotou Group 인사 자원 회사는 "중앙 기업을"고용, 온라인 채용 및 수집 재능 "활동을 조직하고 있습니다. 스포츠 토토 Group, State Railway Group, Ordnance Equipment Group, China Aviation Development, Southern Power Grid, China Aluminum, China Aluminum, China Construction, Wumin Group, General Technology Group, China Merchants Corporation, China Merchants Corporation과 같은 중앙 기업의 첫 번째 배치. 구직자를위한 구직 채널.

  이것은 특별한 시간에 진심으로 움직입니다. 2 월 19 일, 국영 협의회의 공동 예방 및 통제 메커니즘 기자 회견에서 Xia Qingfeng은 SASAC와 스포츠 토토 기업이 인력을 모집하는 데 좋은 일을하기 위해 효과적인 조치를 취할 것이라는 전염병 예방 및 통제 기간 동안 스포츠 토토 기업의 고용 안정화에 대한 언론의 질문에 대한 응답으로 강조했다. 특정 조치에는 다음이 포함됩니다.

 먼저, 우리는 업무와 생산의 재개를 촉진하기 위해 모든 노력을 기울일 것이며, 업무 재개 재개 조직을 통해 안정적이고 질서 정연한 방식으로 우리의 업무로 돌아와 산업 체인의 상류와 다운 스트림을 추진하여 스포츠 토토을 추진할 것입니다. 두 번째는 주요 그룹을위한 스포츠 토토에서 좋은 일을하고, 대학 졸업생, 주요 소수 민족 지역의 대학 졸업생 및 은퇴 한 군인을위한 스포츠 토토에 적극적으로 일을하는 것입니다. 셋째, 전염병 예방 및 통제 작업의 요구와 함께 유연하고 다양한 채용 방법을 채택하십시오. 넷째, 국가 스포츠 토토 정책을 잘 활용하십시오. 관련 주 부서는 스포츠 토토주가 대학 졸업생의 등록 시간을 적절하게 연기하고 온라인 계약 서명, 온라인 등록 및 온라인 서명과 같은 온라인 스포츠 토토 서비스를 활발하게 홍보하도록 스포츠 토토주를 안내하기위한 관련 서류를 발행했습니다.

  예비 통계에 따르면, 스포츠 토토 기업의 20,000 개 이상의 주요 생산 자회사의 운영 속도는 80%를 초과하고 석유 및 석유 화학, 통신, 전력망, 운송이 95%를 초과하며 일부는 100%에 도달하여 많은 수의 상류 및 다운 스트림 및 생산을 저지르기 위해 100%에 도달하여 100%에 도달했습니다.

 긴급히 필요한 직위에 대한 우선 순위 스포츠 토토

 전염병에 직면하여 의료 자료 생산 기업 및 서비스 보증 스포츠 토토 완전히 운영되며, 반 자극성 및 전염병 예방의 긴급한 직위에 대한 인재 모집 작업은 우선 순위에 있습니다.

 Sino Pharmaceutical 스포츠 토토은 온라인 플랫폼을 통해 Sinopharm 스포츠 토토에 가입하기 위해 모든 생계의 신선한 대학 졸업생과 재능을 소개하며 의료진, 의료 유통 업체를 적극적으로 제공하며 생물학, 전통 중국 의약 및 화학 약물 생산과 같은 전염병 예방에 긴급하게 일자리를 필요로합니다. 임금 보조금, 사회 보장 지연 지불 및 실업 보험 수익의 국가 정책을 적극적으로 구현하고 의료 연구 재능 팀의 건설을 촉진합니다.

  Orth Equipment Industry Group은 관할권에 따라 2 차 단위의 빠른 채용 요구 수집을 기반으로 모집 직책 정보를 발표하고, 전염병 예방 및 통제 자료 및 서비스 보장 단위의 모집 정보를 석방하는 데 우선 순위를 부여하며, 채용 품질 및 효과를 보장하는 데 우선 순위를 부여합니다. 스포츠 토토 Group은 또한 Tsinghua University, Beijing Institute of Technology, Beijing University of Aeronautics and Astronautics, Nanjing Polytechnical University와 같은 주요 연락처 대학과의 정보 커뮤니케이션을 강화하고 각 2 차 단위의 인사 전공의 상대방 전공과 관련하여 학생들을 비접촉식 인터뷰를 수행합니다.

  졸업생을위한 캠퍼스 모집은 또한 스포츠 토토 기업의 초점입니다. 데이터에 따르면 2020 년 대학 졸업생의 수는 전년 대비 40 만 명 증가한 8,700 만 명에이를 것입니다. 대부분의 스포츠 토토 기업은 봄 축제 전에 신입생을 모집하기 시작했습니다. 현재,이 회사들은 계획에 따라 후속 작업을 홍보하고 있으며 전염병의 변화로 인해 이전에 확립 된 채용 계약에 영향을 미치지 않을 것입니다. China Construction Group은 36 개의 자회사를 연결하여 온라인 직업 박람회를 통해 봄 모집을 수행하여 2020 명의 신입생 졸업생에게 2,000 개 이상의 직책을 제공했습니다. China Forestry Group Co., Ltd.는 2020 년에 Fresh College 졸업생 모집에 관한 발표를 발표했으며 100 명 이상의 전문 인재를 모집 할 계획입니다.

 주요 스포츠 토토주는 자신의 행동을 가속화합니다

 건설 및 스포츠 토토 기업에는 많은 근로자가 있으며 프로젝트 유통 범위는 넓고 생산 및 작업 재개의 운전 효과는 강력합니다. 2 월 15 일, 국영 자산 감독 및 관리위원회가 보유한 건설 프로젝트에서 스포츠 토토 기업의 업무 재개 및 생산에 관한 화상 회의는 현재 건설 프로젝트는 고용, 자료 및 운송과 같은 요인의 영향을 받고 있으며 여전히 업무 재개 및 생산의 개선의 여지가 있다고 강조했다. 우리는 모든 어려움을 극복하고 잠재력을 활용할 수있는 방법을 찾고 가능한 빨리 모든 것을 복원해야합니다.

 배치에 따라 스포츠 토토 건설 기업은 한편으로는 전염병 예방 및 통제를 고집하고 반면에 업무와 생산의 재개를 주장하고 모든 주요 프로젝트를 재개하고 직원이 직장으로 돌아 오는 것은 끊임없이 산업 체인 풀에 의해 주도 될 것입니다.

  China Communications Construction Group의 자회사 중국 커뮤니케이션 건설 그룹은 스포츠 토토을 적극적으로 안정화시키고 생산 능력을 복원합니다. 현재 420 명 이상의 사람들이 업무를 재개했으며, 모두 현지 직원, 다른 장소에서 비수환하는 사람들 및 만료되어 승인 된 것으로보고 된 다른 직원입니다. China Construction Foundation과 China Construction Rail Investment가 수행 한 Weilai 고속 철도 프로젝트는 "Spring Breeze Action"을 시작하고 "포인트 간 원 스톱"전세 차량을 조직하여 이주 노동자를 반품 서비스로 직접 픽업했습니다. 현재 프로젝트 부서에는 564 명의 이주 노동자가 있으며, 105 명이 직무를 수행 할 것으로 예상됩니다.

 중국 철도 건설에 따른 건설중인 Jinan Yellow River Tunnel은 작업과 스포츠 토토을 재개했습니다. 엄격한 건강 검진을 통해 400 명 이상의 관리자와 노동 노동자가 직장으로 돌아 왔습니다. 또한 건축 자재 조달을 수행하기 위해 여러 당사자의 제조업체에 연락하여 지역 건축 자재 산업의 복구를 효과적으로 주도했습니다.

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